板栗加盟店与总部间有哪些常见问题？四大问题要注意

       板栗加盟店想要做好，就要创建一个自有的销售网络。板栗加盟店能从总部那里直接得到品牌影响力，通过门面的统一来改变形象，从而在气势上达到对消费者的震撼。这种震撼往往可以在短时间内提高加盟店自身的可信度、知名度和美誉度。然而，大多数板栗加盟店在创立时缺乏规范的经营管理模式，关键在于加盟店与加盟总部之间缺乏沟通，存在某些合作方面的问题。下面，傻栗记小编为大家分享一下板栗加盟店与总部间有哪些常见问题。
  

  一、合作基础不稳定

  
  现在绝大多数板栗品牌连锁加盟体系本身就是一种比较脆弱的关系。双方既没有股份的约束，又没有共同发展的远景，完全是一种浅层次的合作关系。有的加盟店仅仅希望借助总部发展壮大，或者希望让总部把自己带进行业，根本没有长期合作的意愿。而总部又贪图市场份额，在自身体制尚不完善的前提下盲目发展。因此，当这种超出总部能力的加盟招商后，造就了极不稳定的合作关系，为未来加盟店单飞埋下了伏笔。
  

  二、营销策略的脱节

  
  板栗加盟总部的营销策略与市场脱节，也是加盟店与总部之间产生隔阂的原因之一。总部没有经过详尽的市场调查，没有任何专业的团队运营和指导，只凭自己的感觉，注册了商标，在外面招募了加盟者，在加盟前才草草制定了营销策略。但这样的营销策略往往只适合用于部分区域，或者部分人。但总部却没有能力及时进行调整。这样一来就造成加盟商的抵触情绪，或者营销方案根本不适合在当地推广。这样就算加盟店开始加盟，但随着双方合作逐步深入，总部也很难留住加盟商。

  三、总部缺乏控制力

  
  对于绝大多数的板栗加盟店总部来说，能够提供给加盟店的，只是品牌且是没有任何市场知名度的品牌，除此之外，对于加盟店选址、市场调研、营销策略、人才培训等方面，均无任何帮助。更为重要的，对于加盟店日常运营，实行放水养鱼策略，不闻不问，虽然省了心，但却连加盟店真实运营的情况都无从知晓。除了偶尔老板自己到各地转一下算是督导，日常很难有正常交往。这样总部很难对加盟店实现控制，过不了多久，就会单飞或者从别的渠道进货。
  

  四、沟通渠道不畅通

  
  正常情况下，加盟店询问总部的，除了日常管理外，更多的可能是有关板栗品质问题。而这个问题，恰恰是总部无法说清、非常头疼的问题。当沟通无果的时候，就会埋怨总部存在官僚主义，盲目指挥，对实际情况缺乏了解，供应的板栗品质差，价格高。而总部也会认为加盟店自以为是，只顾及个人利益，对总部的工作不支持。由于种种矛盾，也导致总部的营销策略难以得到执行。
  
  以上就是板栗加盟店与总部间有哪些常见问题的相关内容介绍。通过上述内容可知，板栗加盟店与总部之间之所以会遇到这些问题，根本原因在于板栗加盟总部自身实力不足，缺乏科学的管理与全面的掌控。小编建议大家选择傻栗记，加盟经验丰富，产品原料优质，紧随市场发展，牢牢把握市场发展潮流，欢迎有需要的客户致电咨询。